5月17日中午，國家卓越工程師學院組織召開2025年工程碩博士培養改革專項（以下簡稱“專項”）招生工作座談會，會議聚焦以“工程項目”為牽引的校企聯合人才選拔方案展開研讨。副教務長、研究生院院長、工程師學院執行院長梁瓊麟、電子工程系副系主任李懋坤、副書記李冬梅、工程物理系副系主任楊祎罡、化學工程系副系主任盧滇楠等院系老師參會交流，工程師學院副院長王任模主持會議。

工程師學院介紹了2024年專項招生整體情況，在充分發揮院系評價把關作用基礎上，在各方共同努力下，高效率、高質量完成了2024年專項招生任務。結合曆年招生工作經驗和各院系意見建議，工程師學院不斷優化專項人才選拔方案，希望建立以“工程項目”為牽引的校企聯合人才選拔方式，旨在回歸“企業出題、高校答題”的初心，加強校企雙方有組織的科研和人才培養。希望通過提報企業需求、項目遴選、院系合作意願征集、需求匹配、招生推廣等環節進一步加深校企合作并充分發揮院系在人才選拔中的作用。

與會人員充分肯定以“工程項目”為牽引的校企聯合人才選拔方式，并提出具體優化建議：一是加強專項聯培單位與意向合作院系的前期溝通，建議院系和專項聯培單位結合校企合作基礎，共同提報适合學生培養的項目需求，調動院系專項人才培養積極性；二是借助校企聯合研究機構，通過加強校企科研合作帶動高層次人才聯合培養。

梁瓊麟指出，高校與企業、國家實驗室、國創中心等基于工程項目中對于關鍵核心技術的需求，通過深化産教融合開展工程專業學位人才聯合培養，要充分發揮院系、導師在人才選拔培養過程中的的主體作用和積極性，工程師學院要做好搭建平台、彙聚資源、服務各方等工作，促進專項人才培養工作。

工程師學院将結合相關建議，進一步優化專項招生方案，堅持問題導向、需求導向及效果導向，通過“工程項目”為牽引的招生方式持續提升專項人才選拔質量。

文字：招生與學位質量辦公室

圖片：孫勁松

審核：王任模